3月7日，五〇八直管部組織干部職工在會議室學習公司一屆七次職代會精神，項目部管理人員采用釘釘直播方式進行，共計23人參加。

會上，黨支部書記領學了董事長在職代會上的總結講話精神，并對公司工作報告、精神文明建設報告進行了宣貫，要求全體干部職工會后深入學習領會。

會議要求，一是要統(tǒng)一思想，樹牢“管理自我革命、經濟效益至尊”理念，切實把職代會精神落到實處，確保全年各項任務目標圓滿完成。二是要加強基礎管理，嚴格落實“四保一控一樹”實施細則要求，夯實管理基礎。三是要全員經營，進一步優(yōu)化經營思路、改進經營措施，拓寬經營渠道，切實發(fā)揮經營的龍頭作用。四是要加強成本管控，切實把工作做實做細，降本增效，同時為清欠工作提供依據(jù)。五是要把安全和質量貫穿生產全過程，及時排查隱患并進行整改，確保不發(fā)生安全質量事故。六是加強制度學習，認真學習公司的相關管理制度，落實制度要求，切實做到制度學習入腦入心入行。

（責任編輯：周楠）